【加保】兼職勞保重複加保

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勞保理賠須知----兼職勞工重複投保不吃虧! - 副刊 - 自由時報 …圖
2009/8/4 · 勞保理賠須知—-兼職勞工重複 投保不吃虧! | 2009-08-04 文/邱駿彥 勞資Q&A信箱 自從今年3月被資遣之後,為支應家計,我打工兼職了兩份工作。兩個老闆都說,依規定必須辦理勞保,可是這樣一來,我就必須繳交兩份勞保費用,請問「重複 …

【勞保勞退】健保重複加保問題- 中華人事主管協會圖
Q 公司有一位員工原本有加保在工會,今日收到公文說勞健保重複加保,然而他勞保要重複加保是沒問題的,但是健保可以在工會那邊退掉嗎?會不會有影響? 若在公司退健保那麼公司的二代健保是否增加?人員也會以兼職 …

兼職的勞保問題 | Yahoo奇摩知識+圖
2005/8/3 · 請問兼職是不是就不能要求加入勞保?因為會造成重覆加保 的問題?是這樣嗎? 首頁 信箱 新聞 股市 名人娛樂 氣象 運動 App下載 購物中心 …

公教人員保險被保險人依規定得重複加保被保險人聲明書圖
公教人員保險被保險人依規定得重複加保 要保機關證明書 被保險人聲明書 本機關(構)學校被保險人 自 年 月 日至 年 月 日期間依 規定另受僱於 (請填受僱 單位全 …

閒聊與趣味 - 兩份工作勞健保怎麼用? - 生活討論區 - Mobile01圖
2012/5/9 · 勞保可以重複保, 要不然你在第二份工作時, 如果發生職災就沒有保障了. 只是到時候要申請勞保給付, … 勞保加保就行了. 健保就算你想加, 他還不給你加咧. 而且 …

兼職需投保勞健保,正職公司會發現嗎?? - BabyHome親子討論區圖
兼職的話 可以不用加保勞健保 妳可以跟兼職的公司談談看囉 ^^ 搜更多「 公司、 … 勞保可以重複加保.. 健保不行 所以如果只是重複加勞保公司不會知道 但是重覆加健保的 …

兼職人員勞健保該如何處理?-綺 | 104職涯社群圖
兼職人員若工時一周是低於12小時的, 公司可不幫他保健保,但記得要提醒他自己以別的身分加保!!(例如眷保) 若為短期契約則可以不用保健保,例如暑假工讀。 唯部分工時人員仍應該加保勞保…

兼職勞健保重複加保::兼職工作勞健保::兼職工作勞健保::勞健保加保表格下載::換工作 勞健保::勞健保加保圖
兼職勞健保重複加保兼職工作勞健保精采文章兼職工作勞健保,勞健保加保表格下載,勞健保加保申請書,勞保局[網路當紅],兼職人員勞保,應 扣 免 扣 免扣理由 單次給付20,008 …

[問題] 兼職勞健保重複加保問題 - 看板 HRM - 批踢踢實業坊圖
標題 [問題] 兼職勞健保重複加保 問題 時間 Wed Jul 25 17:21:16 2012 各位前輩好 在下目前已有一份part time工作 工研院,有保勞健保,非打卡制,上班日期自己安排,每月 …

Freelancer》兼差族,勞保怎麼保? @ ISAISA的星星之光 :: 痞客 …圖
… 在此單位的加保資料,不會列出員工以往或其他同時加保的投保紀錄,且被保險人(員工) … 2.若渝民同時有正職及兼職二份工作,勞保保險年資是30年,二份工作的投保薪資 …

參加職業工會之勞工另受僱於事業單位者,應自職業工會退保 …圖
茲將重複加保勞保之情形進一步說明分析如下:(一)勞工原參加職業工會,如另受僱於屬強制投保單位之事業單位者:(1) 當符合「無一定僱主或自營作業而參加職業工會」資格者另受僱於事業單位,而該事業單位為強制投保單位並確實為其加保勞保 …

職場甘苦談 - 重複投保勞保有意義嗎?????????? - 生活討論區 - …圖
2012/11/9 · 正職公司會知道加保嗎?????…(恕刪) 問了勞保局 公司不會知道 澎湖夏天一隻熊 2012-11-13 14:02 #5 文章編號: 39795861 … 兼職工作 勞保重複投保有保障(98/05/13) 勞委會頒布最新解釋令,即日起,所有兼職 …

5. 我有2份工作,就業保險是不是2邊都要加保呢? - 勞動部勞 …圖
保險。被保險人如欲擇一參加就業保險,請以書面向本局說明,經審核確有重複加保情形者,即 依來函辦理,將僅向被保險人所選擇參加就業保險的單位收取就業保險費用。 勞保…

計時與兼職人員亦應享有勞保 - 眾律國際法律事務所圖
計時與兼職人員亦應享有勞保 法務助理 黃慧儀 2012-08-24 壹、前言 依新聞報導,七名在職及離職的奉茶工讀生,昨在青年勞動九五聯盟陪同下前往台北轉運站內的奉茶分店 …

有勞保、農保重複加保問題?快看過來! @ Mr.Formosa :: 痞客 …圖
有勞保、農保重複加保 問題?快看過來! Q:寶妹與先生榮哥平日在自己的土地務農加農保已經10年了,榮哥近來聽說在農閒時打工可以參加勞保,每年勞、農保重複可以 …

打工或兼職 僱主須投勞保與提撥勞退金圖
打工或兼職 僱主須投勞保 與提撥勞退金 暑期工讀旺季即將來臨,勞委會勞工保險局提醒僱主,勞工無論是打工或是兼差,權益與正職勞工一樣,都需為其投保勞保與提撥勞退金,若僱主刻意規避,不為工讀生或兼差勞工辦理勞保 …

健保重複保 五年內可退費圖
2017/2/4 · 2008 06 23 17 25 兼職重複保 勞保不能退 健保五年內可退 健保重複保 五年內可退費 民眾如果多繳了勞保費,由於勞保局並不會退還,上班族只能自認倒楣。不過如果是健保費,因為重複 …

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